Əksər insanlar müxtəlif səbəblərdən bir neçə yerdə işləmək istəyirlər. Bəzən isə əsas iş yerindəki rəhbər buna icazə vermir və işçini işdən çıxarmaqla hədələyir.
Qanunvericilikdə isə əmək məcəlləsinin 58-ci maddəsinə görə, bir işçi əsas iş yerindən başqa digər iş yerində də əmək fəaliyyəti ilə məşğul ola bilər.
Lakin işçi ilə bağlanan müqavilənin şərtləri buna imkan verməlidir.